din anul 2007, atuul tau de DREPT!
2516 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial » Monitorul Oficial nr. 825 din 22 noiembrie 2011

Monitorul Oficial nr. 825 din 22 noiembrie 2011


2011: Ianuarie | Februarie | Martie | Aprilie | Mai | Iunie | Iulie | August | Septembrie | Octombrie | Noiembrie | Decembrie
DECIZIA nr. 1226/2011 - Curtea Constitutionala
DECIZIE nr. 1.226 din 20 septembrie 2011 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 136, art. 141, art. 142 si art. 145 din Ordonanta Guvernului nr. 92/2003 privind Codul de procedura fiscala
In vigoare din data de 22 noiembrie 2011
HG nr. 959/2011 - Guvernul Romaniei
HOTARARE nr. 959 din 28 septembrie 2011 pentru modificarea si completarea unor anexe la Hotararea Guvernului nr. 1.362/2001 privind atestarea domeniului public al judetului Valcea, precum si al municipiilor, oraselor si comunelor din judetul Valcea
In vigoare din data de 22 noiembrie 2011
LEGEA nr. 213/2011 - Parlamentul Romaniei
LEGE nr. 213 din 15 noiembrie 2011 pentru modificarea si completarea Legii nr. 289/2002 privind perdelele forestiere de protectie
In vigoare din data de 25 noiembrie 2011


Articole Juridice

Perioada de proba si abuzul de drept in relatiile de munca. Sarcina probei
Sursa: MCP avocati

Obligatiile, drepturile si diligentele angajatorului pe parcursul evaluarii profesionale a salariatului
Sursa: MCP avocati

Aspecte practice privind Cercetarea disciplinara a salariatilor
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor de masa in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor cadou in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti